Nitelikli Dolandırıcılık Suçu Nedir? (TCK m.158)
Nitelikli Dolandırıcılık Suçu Nedir? (TCK m.158) Nitelikli dolandırıcılık suçu, failin hileli davranışlarını belirli araçlar, sıfatlar veya mağdurun özel durumu üzerinden gerçekleştirerek haksız menfaat sağlaması hâlinde oluşur. Türk Ceza Kanunu’nun 158. maddesinde düzenlenen bu suç, basit dolandırıcılığa göre daha ağır yaptırımlar öngörmektedir. Dolandırıcılık fiilinin; kamu kurumları, bilişim sistemleri, banka veya kredi kuruluşları gibi toplumsal güveni temsil...
Read MoreSite Yönetimi Aidat ve Ortak Gider Tahsilinde Nelere Dikkat Etmelidir?
Site Yönetimi Aidat ve Ortak Gider Tahsilinde Nelere Dikkat Etmelidir? (Kat Mülkiyeti Kanunu m.20 ve yönetim planı çerçevesinde) Site ve apartman yönetimlerinde en sık karşılaşılan hukuki sorunların başında, aidat ve ortak giderlerin tahsilinde yaşanan uyuşmazlıklar gelmektedir. Özellikle gider kalemlerinin yanlış paylaştırılması, yönetim planının göz ardı edilmesi veya hatalı tahsilat işlemleri, site yönetimini icra ve dava...
Read MoreBilgi Suistimali Suçu Nedir? (İçeriden Öğrenenlerin Ticareti) – SPK 106
Bilgi Suistimali Suçu Nedir? (İçeriden Öğrenenlerin Ticareti) – SPK 106 Bilgi suistimali suçu, 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu’nun 106. maddesinde düzenlenen ve uygulamada “içeriden öğrenenlerin ticareti” olarak bilinen bir sermaye piyasası ceza suçudur. Bu suç, kamuya açıklanmamış içsel bilgilerin kullanılması suretiyle borsada alım–satım yapılması, emrin değiştirilmesi veya iptal edilmesi yoluyla menfaat sağlanmasını ifade eder. Bu...
Read MoreEvlenen Kadın İşçinin Kıdem Tazminatı Hakkı – İzmir İş Hukuku Avukatı
Evlenen Kadın İşçinin Kıdem Tazminatı Hakkı – İzmir İş Hukuku Avukatı Türk iş hukukunda kadın işçilere tanınan en önemli haklardan biri, evlilik nedeniyle iş sözleşmesini sona erdirerek kıdem tazminatı alma hakkıdır. Bu hak, kadın işçinin işten ayrılmasını kolaylaştırmayı ve evlilik sonrasında yaşam koşullarını düzenleyebilmesini amaçlayan özel bir düzenlemedir. Ancak bu hakkın kullanılabilmesi belirli şartlara bağlıdır....
Read MoreKıdem Tazminatında Bir Yıllık Çalışma Şartı Nasıl Hesaplanır? – İzmir İş Hukuku Avukatı
Kıdem Tazminatında Bir Yıllık Çalışma Şartı Nasıl Hesaplanır? – İzmir İş Hukuku Avukatı Kıdem tazminatına hak kazanabilmek için aranılan ilk ve en temel koşul, işçinin aynı işveren nezdinde en az bir yıl çalışmış olmasıdır. Bir yıllık kıdem süresinin doğru belirlenmesi; tazminat miktarını, hak kazanma durumunu ve işçinin gelecekteki tüm taleplerini doğrudan etkiler. Bu nedenle uygulamada...
Read MoreKıdem Tazminatına Hak Kazanma Şartları – İzmir İş Hukuku Avukatı
Kıdem Tazminatına Hak Kazanma Şartları – İzmir İş Hukuku Avukatı Kıdem tazminatı, Türkiye’de işçinin uzun süreli emeğinin korunmasına yönelik en önemli iş hukuku kurumlarından biridir. İş sözleşmesinin sona ermesi her zaman kıdem tazminatı anlamına gelmez; bu hakka kavuşabilmek için kanunda belirlenen bazı şartların mutlaka gerçekleşmiş olması gerekir.İzmir’de çalışma hayatının yoğunluğu ve farklı sektörlerde iş sözleşmelerinin...
Read MoreKıdem Tazminatı Nedir? – İzmir İş Hukuku Avukatı
Kıdem Tazminatı Nedir? – İzmir İş Hukuku Avukatı Kıdem tazminatı, Türk iş hukukunun en köklü ve en çok başvurulan kurumlarından biridir. İşçinin belirli şartları karşılaması hâlinde, iş sözleşmesinin sona ermesi sırasında işverenden talep edebileceği parasal bir haktır. Hem iş güvencesinin bir yansıması hem de işçinin uzun yıllar boyunca gösterdiği emeğin karşılığı niteliğindedir.Bu nedenle, kıdem tazminatı...
Read MoreBoşanma Halinde Çocukla Kişisel İlişki Kurulması – İzmir Boşanma Avukatı
Boşanma Halinde Çocukla Kişisel İlişki Kurulması – İzmir Boşanma Avukatı Boşanma, eşler arasındaki evlilik bağını sona erdirse de, anne-baba olma sorumluluklarını ortadan kaldırmaz. Türk Medeni Kanunu (TMK) m.182 gereğince, boşanma davası sonucunda çocuğun velayeti bir ebeveyne bırakılırken, diğer ebeveyn ile çocuk arasındaki kişisel ilişki mahkeme tarafından düzenlenir. Bu düzenlemenin temel amacı, çocuğun üstün yararını gözeterek...
Read MoreBoşanma Davasında Çocuğun Velayeti – İzmir Boşanma Avukatı
Boşanma Davasında Çocuğun Velayeti – İzmir Boşanma Avukatı Boşanma davalarında en hassas konulardan biri, şüphesiz ki çocukların velayetidir. Türk Medeni Kanunu’na göre, boşanma kararı verildiğinde anne ve babanın velayet hakkı yeniden düzenlenir. Burada temel ölçüt, her zaman çocuğun üstün yararıdır. Bu nedenle mahkeme, velayet kararını verirken yalnızca anne ve babanın taleplerini değil, çocuğun gelişimi ve...
Read More